根据《开云手机在线登录入口转专业和大类分流管理办法》（校教字[2022]5号）和《关于做好2023年普通本科生转专业和大类分流工作的通知》文件精神，结合开云手机在线登录入口实际，特制订本工作方案。 一、开云手机在线登录入口2021级员工转专业工作实施细则 （一）转专业申请资格及相关要求 1、具备以下条件可申请院内转专业 （1）符合学校转专业管理办法的2021级员工； （2）在校期间无违法违纪行为，未受过纪律处分； （3）在校前三学期学业成绩在原专业排名前30%，所有课程成绩均在及格以上，并且无补考、重修。 2、具有以下情况之一的，不接受其转专业申请 （1）正在休学或保留学籍或应予退学的员工； （2）国家或学校在招生时明确规定不可转专业的特殊类员工； （3）高水平运动员招生入学专业，除因员工身体原因不能适应专业学习外不得变更； （4）所有已成功转过1次专业的员工； （5）其他不符合转专业条件的员工。 3、申请转专业员工须知悉并认可以下要求：获准转专业后，若本人在一个学期内补修课程不超过4门（含4门），可编入转入专业三年级班级学习；超过4门，则编入转入专业二年级班级（不占用2022级员工转专业接收计划）。 （二）各专业计划接收转专业员工数量 根据学院各专业教学资源状况及相关文件要求，各专业接收转入员工人数不得超过现有人数的5%。根据集团2021级各专业人数，拟确定本年度各专业接收转专业员工计划如下： 1、体育教育（师范）：0-4人； 2、社会体育指导与管理：0-2人； 3、休闲体育：0-2人； 4、运动人体科学：0-2人。 （三）考核内容和方式 1、申请转入体育教育（师范）、社会体育指导与管理、休闲体育三个专业的员工，须接受学业成绩、专业面试和专项测试三个方面的考核；申请转入运动人体科学专业的员工须接受学业成绩、专业面试两个方面的考核，其中学业成绩取前三个学期所有课程加权平均成绩。 2、各方面的考核均采用百分制计算，考核成绩根据各方面考核成绩按相应权重计算得出，具体计算方式如下： （1）申请转入体育教育（师范）、社会体育指导与管理、休闲体育专业员工，考核成绩=学业成绩×40%+面试成绩×30%+专项测试×30%。 （2）申请转入运动人体科学专业的员工，考核成绩=学业成绩×60%+面试成绩×40%。 3、按专业对申请转入员工的考核成绩进行排序，申请转入人数超出专业接收计划的，学院根据成绩由高到低的顺序择优满足，直至满额；申请人数少于专业接收计划的，视情况予以满足，其中面试成绩或专项测试成绩不及格者，不予转专业。 二、开云手机在线登录入口2022级员工转专业和大类专业分流工作实施细则 （一）转专业和大类专业分流的界定 1、转专业：指体育教育（师范）专业员工申请转入社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学专业或体育学类员工申请转入体育教育（师范）专业学习的情形； 2、大类专业分流：指体育学类员工申请进入社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学专业学习的情形。 （二）转专业申请条件及接收计划名额 1、在校期间无违法违纪行为，未受过纪律处分；学业成绩在体育教育（师范）专业或体育学类综合排名前30%，所有课程成绩均在及格以上，并且无补考、重修。 2、根据体育教育（师范）专业每个年级不超过100人、社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学专业每个年级不超过35人的规模，按照接收转专业人数不超过10%的要求，2022级体育教育（师范）专业计划接收教育学类申请转入员工0-9人；社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学三个专业，每个专业计划接收体育教育（师范）专业转入员工0-3人。 3、体育教育（师范）专业员工申请转专业只能在社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学三个专业中选填一个专业志愿；体育学类员工申请转入体育教育（师范）专业学习的同时，还应填报专业分流志愿。 （三）体育学类员工专业分流的相关要求 1、2022级体育学类员工都应参加专业分流，每人须从社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学三个专业中，根据个人意愿顺序，选填2个专业。 2、通过转专业考核的体育学类员工视为自动放弃专业分流，转至体育教育（师范）专业学习；没通过转专业考核的体育学类员工自动进入专业分流阶段，学院将根据其填报的专业志愿和考核成绩进行分流。 （四）考核方式和结果运用 1、学院对2022级员工进行学业成绩和素质测试两个方面的考核，学业成绩取2022-2023学年两个学期所有课程加权平均成绩，素质测试依据2023年学院组织的身体素质测试成绩，按以下公式计算得出考核成绩： 考核成绩=学业成绩×60%+素质测试成绩×40%。 2、学院按照先转专业、后大类分流的顺序进行，根据员工转专业和专业分流的志愿，结合每个专业接收转专业人数和专业总人数要求，按照考核成绩分别排序，逐一满足。 三、工作流程和时间安排 1、制定、报送和公布工作方案。学院根据本科人才培养要求，制定本院转专业实施细则（包括接收员工转专业的条件、要求、具体考试或考核的内容、办法和安排等）和接收转专业人数计划表。将方案报送本科生院并在学院网站公布。 2、宣传动员。着重针对2022级员工进行分流动员，拟邀请专业负责人就专业人才培养、就业前景及学习要求等作说明、答疑。 3、员工申请。员工在考虑自身学业和职业发展的基础上，综合考虑郑重填写转专业或专业分流申请表，提出申请。 4、学院审核及考核。学院根据所制定的转专业细则对申请员工进行资格审核，并通知符合资格员工按要求参加转专业相关考核。 5、确定并公示名单。学院按照转专业和大类专业分流标准和工作流程开展各项考核工作，并根据考核结果确定转专业和专业分流员工名单。 6、报送本科生院。学院将拟转专业和专业分流员工名单电子版和纸质版签字盖章后连同转相关申请表报送本科生院审批。 7、办理学籍异动手续。本科生院依据国家规定在国家学籍学历信息管理平台和学校教务管理系统中对转专业和分流员工进行专业确认。 |
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